Бренд-менеджер в IVI Mobile

IVI Mobile — приоритетное направление для компании и мы ищем лучшего в мире бренд-менеджера в команду!

Что нужно делать:

  • определить сегменты ЦА мобильных приложений и курировать коммуникации с ними;
  • custdev;
  • разобраться с позиционированием IVI Mobile, встроить месседжи, рассчитанные на аудиторию мобильных приложений, в общую имиджевую коммуникацию компании;
  • курировать PR активности в области видео-стриминга в мобильном мире;
  • курировать развитие партнёрств с ключевыми игроками мобильного мира (телекомы, производители, ритейлеры);
  • курировать POS-маркетинг.

Если смотреть на сплит трудозатрат:

  • 20% проработки имеющихся данных, разработки концепций новых проектов
  • 20% синков с внутренними командами, здесь же постановка и приёмка задач
  • 20% взаимодействия с внешними партнёрами
  • 15% подготовки отчётов и презентаций
  • 15% неизбежной возни с бумажками

Что для этого требуется:

  • любовь к цифрам и проработке деталей
  • умение позитивно общаться и договариваться и с технарями, и с гуманитариями
  • базовое знакомство с CX/UX

В описании вакансии 2 ошибки. В отклике укажите как у вас с английским языком и эти ошибки.

Дополнительное задание (прикложите, пожалуйста, ответ к сопроводительному тексту отклика):

1. Отранжируйте месседжи для мобильной аудитории IVI в порядке убывания приоритета, объясните свою позицию. Можете добавить свои. Максимум 10 предложений в обосновании своего ранжирования.
— скачайте фильм на устройство
— подключайте до 5 устройств на один аккаунт
— продолжайте смотреть на ТВ с того места, где остановились в мобильном телефоне
— в приложении удобнее, чем на сайте

2. Есть две таблицы с данными: https://docs.google.com/spreadsheets/d/17hcyqHSzaHzfdmDXqjkmxCYsofQApWCtG5JRNWxayQI/edit#gid=0
Нужно свести всё в одну таблицу с полями:
— month
— platform
— a
— c
— b
Укажите ссылку на гуглофайл с результатом для двух таблиц из примера и комментарием как будете решать задачу, если в первой таблице 500к строк, а во второй — 400к


Отклик на вакансию